Dans le cadre d’un programme stratégique de construction d’une plateforme de règlements d’opérations de marché en euro tokenisé, nous recherchons un Lead Performance & Resilience Engineer pour piloter l’ensemble des tests de charge et de robustesse.
La plateforme doit entrer en production en septembre 2026. Le projet nécessite le démarrage immédiat de campagnes de tests de résilience et de performance afin de sécuriser la scalabilité, la stabilité et la capacité du système à absorber des volumes critiques.
Le consultant interviendra en tant que référent sur la définition de la stratégie de tests, la coordination des campagnes, l’analyse des résultats et la proposition de plans de remédiation en collaboration étroite avec les équipes techniques et les architectes.
Missions principales :
Définition de la stratégie globale de tests de performance et de résilience
Conception des scénarios de tests de charge, stress, endurance et montée en charge
Pilotage et supervision des campagnes de tests
Analyse approfondie des métriques techniques (CPU, mémoire, réseau, logs, traces, throughput, latence)
Identification des goulots d’étranglement et des causes racines
Proposition et suivi des plans de remédiation
Collaboration avec les équipes développement, architecture, DevOps et exploitation
Reporting et documentation des analyses et recommandations
Expérience significative en tests de performance et résilience sur environnements critiques
Maîtrise d’outils de tests de charge (JMeter, Gatling ou équivalent)
Bonne compréhension des architectures distribuées, API, conteneurisation (Kubernetes)
Expérience en analyse fine de performance et diagnostic système
Connaissance des mécanismes de haute disponibilité et de tolérance aux pannes
Capacité à intégrer les tests de performance dans des pipelines CI/CD
Excellentes compétences analytiques et communicationnelles
Nice to have :
Expérience dans le secteur financier ou services financiers
Connaissance des infrastructures de marché
Sensibilité aux environnements blockchain / DLT
Date de démarrage : ASAP
Durée : 3 mois (possibilité d’extension)
Localisation : Paris centre – présence sur site les mardis et jeudis, reste en remote
Secteur : Institution financière / infrastructures de marché
Séniorité : plus de 10 ans d' expérience
